[시보평가제도]
  - 최종합격자는 위촉직으로 정식임용 되기 전에 직무학습, 직무적성 파악 및 조직적응도 향상을 위해 3개월 이내의 시보계약 기간을 가지며, 시보평가 결과 C등급 미만시 정식임용에서 제외(시보기간 만료 시 퇴직)
  - 단, 시보기간 중 임금 및 복리후생 등 제반 근무조건은 정식 위촉직과 동일

[지원자격_공통]
  - 결격사유
    · [병역법] 제76조 제1항의 규정에 의한 병역 의무를 불이행한 자
    · 입사 시 제출한 서류에서 허위사실이 발견된 자
    · [부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률] 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
    · 청탁 등 채용관련 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인된 자 
  - 연령 : 채용예정일 기준, 만 60세 이하
    · 고령자 분야의 경우, 만 55세 이상 ~ 만65세 이하
  - 학력/전공
    · 학력요건 : 채용분야별 상이 (※ 채용홈페이지 內 첨부파일 [별첨] 참고)
    · 전공요건 : 채용분야별 상이 (※ 채용홈페이지 內 첨부파일 [별첨] 참고)
  - 기타사항
    · 대한민국 국적을 가진 자
    · [국가공무원법] 제33조(결격사유) 및 인사규정 제7조(채용결격사유)에 해당되지 않는 자
      * 상기 두 조항 각호의 내용이 상충될 경우 국가공무원법 제33조의 규정을 적용
    · 해외여행에 결격사유가 없는 자
    · 채용예정일에 정상 출근이 가능한 자(경력직의 경우 채용예정일로부터 1개월 이내 입사 가능한자)
    · 채용 공고상 요구하는 경력계산, 자격증, 실적자료 여부 기준일자 : 채용공고 마감일

※ 채용분야 및 근로조건은 채용 홈페이지 內 첨부파일 별첨 참고 바랍니다.
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 첨부파일 참조 바랍니다.

https://ktl.applyin.co.kr/jobs/?tag=customb716d581